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신뢰가 이긴다 표지
조직설계·조직문화

신뢰가 이긴다

데이비드 호사저

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책 소개

조직문화 전환을 연구해 온 비즈니스 전략가 데이비드 호사저는 리더와 조직의 성공에 신뢰가 필요하다고 강조한다. 신뢰가 빠른 성과와 견고한 수익으로 이어지는 비결이라고 설명하고, 신뢰우위를 얻는 여덟 가지 원칙과 신뢰를 잃은 뒤 회복하는 방법을 다룬다.

조직문화 전환비즈니스 전략신뢰우위신뢰 회복성과와 수익
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