조직설계·조직문화
팀장님, 저희 조직문화 어떡하죠?
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책 소개
명령과 통제에서 벗어나 구성원의 자율성과 책임감을 바탕으로 한 조직문화 모델을 제시한다. 약속 이행과 신뢰를 중심으로 정보 공유, 투명한 소통, 권한 위임과 책임감의 균형을 통해 조직 성과를 높이는 방법을 다룬다.
자율적 조직문화약속 이행과 신뢰정보 공유투명한 소통권한 위임조직 성과
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도서 정보
- ISBN
- 9791112074966