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흔들리지 않고 부하를 다루는 법 표지
리더십·팀운영

흔들리지 않고 부하를 다루는 법

사쿠라이 카즈노리

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책 소개

사내 커뮤니케이션에서 상사에게서 부하에게 일방적으로 전달하는 수직적 가르침이 중심이 되어 온 구조와 그 전형인 ‘하면 된다’는 전제를 살펴본다.

사내 커뮤니케이션수직적 커뮤니케이션피라미드 형 사회일방적인 가르침하면 된다
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