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나쁜 보스는 되고 싶지 않지만 직원들이 잘했으면 좋겠어요 표지
채용·인사관리

나쁜 보스는 되고 싶지 않지만 직원들이 잘했으면 좋겠어요

이기대

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책 소개

스타트업 창업자가 사람을 관리하고 동기를 부여하며 직원들이 일을 잘하도록 이끄는 HR 운영 방법을 다룬다. 신입사원 시절 겪은 조직문화의 부조리와 방황을 바탕으로 창업자가 알아야 할 HR의 전체 사이클을 살핀다.

HR 가이드HR 운영조직문화의 부조리동기 부여
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