책 둘러보기
잠시만 기다려 주세요.
제목을 몰라도 분야와 표지를 따라 새로운 책을 만나 보세요.
분류 전 분야 초기화
책을 불러오고 있습니다…
29,853권의 책 · 최신 출간순
블록체인의 개념과 특징, 동작 방식, 장단점을 기초적이고 전반적으로 다룬다.
콘텐츠와 커머스를 융합하는 무신사, 29CM, CJ ENM 등의 사례와 라이브커머스·비디오커머스·D2C를 중심으로 이커머스 트렌드를 살펴본다. CJ에서 콘텐츠와 커머스의 접목을 시도해온 저자가 현장경험을 바탕으로 그 흐름을 분석한다.
기후변화가 비상사태에 이른 상황에서 인류가 동원 가능한 모든 자원과 기술, 인력을 쏟아부어 대응해야 한다는 문제를 다룬다. 또한 실리콘밸리에서 일어난 클린테크 운동을 언급한다.
특허의 개념과 속성부터 취득 방법, 활용 전략, 해외 출원까지 다루고, 국내외 특허 침해 사례를 통해 특허 사용법을 설명한다. 개인의 발명과 기업의 사업 아이템을 보호하는 방법도 소개한다.
사이토 히토리가 제시하는 부와 행복의 법칙을 일천 번의 법칙, 운의 법칙, 균형의 법칙, 가속의 법칙, 78점의 법칙으로 살핀다. 말과 행동, 노력과 성공, 지혜와 세금, 완벽주의와 결점 등을 주제로 각 법칙을 풀어간다.
입사하면 멋진 인생이 시작될 거라 기대했지만 회사에서 고난도 게임에 내던져진 듯한 MZ세대의 직장생활을 살핀다. 피지컬·릴레이션십·멘탈 세 요소를 레벨 1부터 천천히 갖춰야 한다고 제안한다.
개발 일정에 쫓겨 직업의 철학과 가치를 돌아보기 어려웠던 저자는 잘못된 길을 바로잡을 안목을 후배들이 갖길 바라는 마음으로 개발자의 삶을 살피고, 소프트웨어 개발자가 프로그래밍 노동자에서 자기 몫을 하는 IT 개발 전문가로 인정받는 모습을 다룬다.
월급 외 수입을 찾는 직장인을 위해 온라인에서 시작할 수 있는 7가지 SNS 부업과 운영·수익 창출 방법을 다룬다. 체험단, 기자단, 블로그, 스마트스토어, 전자책 출간 등을 살펴보고 지속 가능한 N잡과 수익 시스템을 만드는 과정을 소개한다.
개정판은 주택임대차보호법의 계약갱신요구권과 묵시적 갱신, 상가건물임대차보호법의 계약갱신요구권·묵시적 갱신·권리금을 보강하고 관련 질의응답과 판례를 추가한다. 이론적으로 부족하다고 지적된 부분도 전판보다 보충한다.
부자처럼 보이려 하기보다 부자가 되려 노력하라는 통념과 달리, 쇼호스트 김민성은 보이는 것보다 보이지 않는 것을 중시하던 태도에서 벗어나 겉으로 드러나는 모습에도 신경 쓰기 시작한 계기를 이야기한다.
병원 서비스는 환자의 관점에서 살피고, 직원과 병원에 맞는 방식으로 운영해야 한다고 설명한다. 환자 응대와 맞춤 서비스, 직원의 역할, 병원 마케팅을 다루며 환자 만족을 높이는 서비스 원칙과 실무 팁을 소개한다.
2023년 IFRS17 도입으로 보험사의 회계와 경영지표가 달라진 흐름을 살피고, 신계약 규모뿐 아니라 유지율도 고려해야 하는 변화를 다룬다. 이어 2024년 보험 판매채널의 제판분리 본격화와 전통적 GA의 변화를 짚는다.
재건축·재개발과 소규모주택정비사업에 적용되는 「도시 및 주거환경정비법」과 「빈집 및 소규모주택 정비에 관한 특례법」을 3단으로 해설한다.
일사에프와 소비더머니 등 높은 조회 수를 얻은 뉴미디어 콘텐츠 뒤에는 MBC 14층 사람들이 있다. 이 책은 치열한 뉴미디어 시장에서 지상파 방송국 사람들이 살아남기 위해 찾아낸 방식을 다룬다.
집단 속에서 비이성적 본성이 빠르게 확산하는 현상을 다룬 찰스 맥케이의 고전을 21세기 시점에서 재해석한다. 당대의 지식 범위에 머문 고전의 한계를 짚으며 집단 광기를 살핀다.
고객 데이터를 분석해 인사이트를 도출하고 마케팅이나 비즈니스 전략에 활용하는 구글 애널리틱스의 핵심 내용을 다룬다. 그림과 실습을 통해 기능을 설명하고, 시퀄 주식회사의 캠페인 분석 과정을 따라가며 분석 방법을 보여준다.
TEDx케임브리지 책임 프로듀서이자 아이디어 전략가로 활동한 저자는 강연자 지원서의 첫 관문인 ‘아이디어를 140글자 이하의 한 문장으로 설명하기’를 중심으로, 아이디어가 검토받기 위해 어떻게 표현되어야 하는지 살핀다.
혁신을 낡은 풍속과 고정관념, 편견과 선입견, 기존의 방법을 바꾸어 새로운 가치를 더하는 일로 설명한다. 혁신은 급진적이거나 점진적인 변화로 나타나며, 잘못되거나 부패한 것을 고치는 일도 포함한다.
우아한형제들의 주 32시간 유연근무제와 재택근무 등 파격적인 일 문화가 매출 성장과 양립할 수 있는지를 살피고, ‘배민다움’을 이루는 공동체 문화와 커뮤니케이션을 소개한다.
중소기업 경영 현장에서 활용할 경영관리 지침서로, 총무·관리 업무를 사업장 의무사항부터 자산관리와 법정교육까지 분야별로 다루고 인사·노무 업무도 설명한다.
직장인들의 이직 시도와 실패 뒤 재도전 의향을 살펴보며, 퇴사가 이어지는 시대에도 퇴사하는 방법은 제대로 배워본 적이 없다는 문제를 짚는다.
개별 회사 중심의 취업 준비와 달리, 의류산업 분야의 회사를 산업별로 묶어 기본 용어와 기업을 익히고 산업 전반을 이해하도록 구성했다. 산업을 폭넓게 살펴보며 취업을 준비하는 데 초점을 둔다.