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포스코엠텍 임원이었던 저자가 6년 동안 이뤄낸 기업 변화와 경영혁신 과정을 다루며, 그에 따른 생산성과 품질 향상 결과를 담는다. 특정 분야에 한정하지 않고 대부분의 산업에 적용할 수 있는 변화와 경영혁신의 과정을 소개한다.
2030년부터 2050년까지 미래 일자리의 판도 변화와 거대한 흐름을 살피고, 첨단 기술과 인공지능 시스템이 의식주·교육·의료에 미칠 변화를 다룬다.
기후 변화와 테러 단체의 등장, 국제 분쟁과 경제 위기가 이어지는 가운데 세계는 긴밀히 연결되어 상호작용한다. 하름 데 블레이는 급변하는 세계를 이해하고 예측하는 방법으로 지리학을 제시한다.
필드에서 익히는 대화의 기술을 바탕으로 스피치의 룰과 기본을 다지고, 경쟁력 있는 스피치 테크닉과 청중의 마음을 얻는 매너를 살펴본다. 준비부터 심화까지 단계적으로 스피치를 익히며 실전에 활용할 팁을 다룬다.
존경받는 리더들의 탁월한 특성이 가르치는 능력에서 비롯되었다는 점을 살피고, 업무를 가르치는 데 그치지 않고 울림을 주는 역량의 본질과 티칭 리더십의 구체적인 방법을 다룬다.
책을 읽거나 대화하고 사색하는 가운데 떠오른 생각과 아이디어를 적은 문장들을 열정, 혁신, 신뢰, 도전, 행복이라는 다섯 가지 키워드로 정리한다. 유영만 교수가 3년에 걸쳐 손글씨로 써둔 짧은 문장들을 담았다.
중국 진출을 위한 온라인 마케팅과 비즈니스 전략을 다루며, 넓은 지역과 많은 인구를 가진 중국에서 타기팅의 중요성을 살핀다. 타오바오를 단순한 오픈마켓이 아니라 상품을 알리는 최초의 접점으로 접근해야 한다고 제시한다.
조직의 핵심가치를 구성원들이 이해하고 자신의 것으로 받아들여 습관과 행동으로 실천하게 하는 방법을 다룬다. 심리학, 철학, 신경과학, 리더십 이론과 경영학에서 차용한 원칙과 실행방법을 결합한 ‘31 프랙티스’를 소개한다.
『매거진 B』 제65호 영문판은 파타고니아를 소개하며, 브랜드에 관심 있는 독자를 위한 광고 없는 월간지다.
국가직무능력표준(NCS)은 산업현장에서 직무를 수행하는 데 필요한 지식·기술·소양을 국가가 산업부문별·수준별로 체계화한 표준이다. 감정평가와 감정평가가격정보제공을 다룬다.
감정평가(기업가치평가)를 다루며, 국가직무능력표준(NCS)이 산업현장에서 직무 수행에 필요한 지식·기술·소양을 산업부문별·수준별로 체계화한 국가 표준임을 소개한다.
관자와 한비자, 마키아벨리의 삶과 사상을 살펴보며 기업 경영의 핵심을 다룬다. 관자의 경영학에서 창고를 언급하지만, 이어지는 내용은 확인할 수 없다.
한비자의 삶과 사상을 통해 조직 및 인재 관리의 핵심을 살피고, 법치 사상으로 조직을 관리해 강한 국가를 만드는 방식을 다룬다.
금융소비자가 금융시장 기관의 재테크 미끼와 달콤한 거짓말에 휘둘리지 않고 돈과 권리를 지킬 방법을 살핀다. 윤리적 상담을 중시하는 네 명의 재무상담사가 금융소비자가 호갱이 된 현실을 짚고 소비자의 권리를 찾는 방안을 모색한다.
파타고니아를 한 호에 하나의 브랜드로 소개하는 광고 없는 월간지다. 브랜드 관계자와 브랜드에 관심 있는 독자를 위해 진지하면서도 읽기 쉽게 구성했다.
제나라를 춘추 시대의 강국으로 만든 재상 관자의 삶과 사상을 살펴보며, 그의 경영관리 핵심과 경제·실용의 중요성에 주목한다. 창고가 가득 차야 백성이 염치와 예절을 안다는 관자 경영학의 관점도 다룬다.
민족기업가 유일한의 생애와 생전에 그를 곁에서 지켜본 세 사람의 회고, 그가 설립한 유한공업고등학교 제자 25명의 이야기를 담았다. 제자들은 유일한의 가르침을 삶에 이어 온 경험을 들려준다.
피렌체의 외교관 마키아벨리의 삶과 사상을 통해 현실에 입각한 통치술과 군주 리더십의 핵심을 살피고, 오늘날까지 논의되는 그의 정치관을 다룬다. 《군주론》이 조직을 위해 군주가 악행도 무릅써야 한다는 메시지를 담았다고 설명한다.
기업의 주요 자산이 정보로 바뀌고 웹에 개인과 기업의 자산에 영향을 줄 정보가 담기면서, 물리적·네트워크 보안만으로는 자산을 지키기 어렵다고 본다. 『IT보안의 정석』은 CEO가 알아야 할 기업정보보안의 기본 개념을 다룬다.
에어비앤비 숙박공유가 확산하며 호스팅이 늘어나는 가운데, 직장에 다니면서 소액으로 호스트를 시작하는 방법과 슈퍼 호스트 10인의 활동 사례를 다룬다.
조직을 이끄는 리더가 지녀야 할 태도와 의식을 고전과 역사 속 리더를 통해 살펴보고, 리더별 특성을 분석해 리더십 원리와 필요한 자질을 정리한다.