포춘지 선정 글로벌 500대 기업 중 41위부터 100위까지의 기업을 대상으로 산업별 특성을 고려해 초우량기업의 성공에 필요한 조건과 충분한 조건을 분석한다. 창업과 CEO, 핵심역량과 전략적 우위요인, 기업윤리와 사회적 기여, 미래전략 등을 살펴본다.

목원대학교 경영학과의 교육 기본 방침과 3+1 프로젝트로 유학한 학생들의 기행문을 소개하고, 학년별 지도 내용을 정리한다. 부록에는 2005년 목원경영대상 수상자의 공적을 실었다.

임금제도를 기술개발만큼 중요한 경영 과제로 보고, 경영자가 임금·인사 문제의 대책을 마련해야 한다는 관점에서 사장의 경영과 임금관리 문제를 다룬다.

정기승진이나 급료인상의 관습이 전혀 없는 미국 등에서 인사고과제도가 별도의 목적과 필요에 따라 인사관리 기법으로 개발된 배경을 살피고, 실무 경험과 컨설팅을 바탕으로 인사평가 문제를 다루며 개선 방안을 제시한다.

원가관리 이론을 체계적으로 다루고, 관련 사례와 기출문제를 함께 배열해 스스로 학습할 수 있도록 구성한다.