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하이컨셉·하이터치 시대에 필요한 여섯 가지 조건으로 디자인, 스토리, 조화, 공감, 놀이, 의미를 제시하고, 각 재능을 비즈니스와 일상생활에 활용하는 방식을 사례와 함께 설명한다. 개정증보판에 새로 추가된 제3부는 새로운 비즈니스 시대의 지식근로자를 다룬다.
시간에 쫓기는 직장인을 위해 일의 우선순위 정리와 업무 모니터링, 회의 시간 단축 등 시간관리의 기본법칙과 업무 효율성을 높이는 실전 노하우를 만화로 소개한다.
탁월한 결과를 내려면 일의 속도보다 방향을 생각하는 통찰의 시간을 전략적으로 마련해야 한다고 설명한다. 이러한 시간이 결정적 실수와 판단 착오를 막는다고 본다.
시간 관리가 성공자와 실패자를 가르는 기준이라는 관점에서, 시간을 꼼꼼히 정리해 ‘어리둥절한 인생’이 아닌 ‘잘 사는 인생’으로 향하는 시간 관리 비결과 시간 테크닉을 다룬다.
맡은 일을 열심히 하는 것만으로는 효율적인 성과를 내기 어렵다는 문제의식에서 출발해, ‘업무 해킹’을 효율과 성공의 대안으로 소개하고 성장과 성과를 위한 업무 방법을 제시한다.
비즈니스맨을 위한 월간지에 2006년부터 2009년까지 연재한 글을 엮어, 비즈니스맨이 안고 사는 고민을 다룬다. 옷차림과 접대, 메모와 독서, 스케줄 관리 등을 주제로 삼는다.
스마트워크를 일과 가족, 건강, 여가, 성장에 필요한 시간과 에너지를 스스로 나누어 삶을 통제하는 방식으로 정의한다. 연구자료와 문헌, 보도 내용을 분석해 스마트한 일터의 모습과 선진국의 수용 방식, 스마트워크 도입을 통한 일과 일터의 개선 방안을 살핀다.
헛되이 보내던 저녁 시간을 생산적으로 활용하는 방법을 다루며, 새로운 언어를 배우거나 학원에 다니고 재능 기부를 하는 사례를 소개한다.
스마트 시대의 직장인들이 기기와 서비스를 주도적으로 활용해 자신의 일과 삶을 변화시키고, 업무역량과 삶의 질을 높이는 방법을 다룬다.
월요일부터 일요일까지 바쁜 직장인들이 활용할 수 있는 정리법을 단계별로 소개하고, 이를 통해 업무능력과 삶의 질을 향상시키는 실천법을 제시한다.
원하는 삶을 살고 싶다면 마인드와 인간관계, 일하는 법, 시간관리에서 삶을 방해하는 문제점을 살펴보고 삶을 재정비하는 방법을 찾는다. 전성민과 김원중은 꿈꾸던 삶에 한 발짝 다가서는 길을 제시한다.
목표 달성에 실패하거나 중도에 포기하는 이유를 살피고, 올바른 목표를 설정해 성취해가는 방법을 제시한다.
현재 하는 일에서 뛰어난 성과와 높은 생산성을 내려면 어떤 방법이 필요한지 살펴본다. 슈퍼인재의 태도와 업무관리, 책임감, 가용시간관리, 주의력, 정보 접근성을 다루고 업무에 적용할 수 있는 워크시트를 수록한다.
업무의 효율성과 창조적 시간을 얻기 위해 ‘일의 절차와 단계를 잘 조율’하며 의식적으로 게으름을 피우는 방법을 다룬다. 우선순위를 매겨 민첩하게 업무를 처리하고, 단계와 순서를 파악해 일을 빨리 끝내는 것이 업무성과 향상으로 이어진다고 설명한다.
막연한 꿈을 보고 만지고 느낄 수 있도록 ‘석세스 다이어리’ 작성법을 소개하고, 꿈을 생생한 이미지로 간직해 날마다 들여다보면 반드시 이루어진다는 ‘꿈의 시각화 법칙’을 제시한다.
자기관리, 인간관계, 일하는 방식과 말하기에 관한 네 가지 습관을 주변에서 일어나는 사례를 중심으로 소개한다.
반복되는 삶에서 하루 10분의 노력을 어떻게 활용할지 살피며, 시간 관리와 활용법을 연구해온 두 저자가 지난 10년간 ‘시간의 마법’을 활용한 과정과 깨달음을 담았다.
평범한 개인을 ‘브랜드유’로, 하찮은 일을 ‘프로젝트’로, 따분한 조직을 ‘프로페셔널 팀’으로 만드는 세 가지 전략을 제시한다. 자신을 브랜드이자 1인기업으로 만드는 지침과 업무를 와우 프로젝트로 만드는 과정을 설명한다.
평범한 직장인이 효율적으로 독서할 방법으로 ‘잠자기 전 30분’ 독서 습관을 제시한다. 하루를 마감하는 시간으로 소개된 잠자기 전 30분을 독서에 활용하는 방식을 다룬다.
사람들이 카페에서 일하기를 선호하는 원인을 분석하고, 카페를 효과적으로 이용하는 전략을 제시한다. 독서·영어 회화·상담처럼 카페에서 하기 좋은 일과 가급적 삼가야 할 일을 살핀다.
회사 경영목표와 전략이 수립된 뒤 직원이 자신의 업무를 개선하고 성장해 성과를 내는 방법을 다룬다. 업무에서 ‘일다운 일’을 찾아 실행력을 높이는 목표설정 기술과 직원의 성과관리 핵심을 소개한다.
33세를 기력·체력·지력이 최고에 이를 수 있는 시기로 보고, 30대에 시간을 어떻게 쓰느냐에 따라 인생이 달라진다는 주장을 바탕으로 일과 가족, 자기 투자를 시간의 법칙과 연계해 설명한다.
하루에 18분 멈춰 시간을 점검하며 인생에서 중요한 일을 실천하는 방법을 다룬다. 저자는 이 시간이 매 순간 목적지를 잃지 않도록 일깨우는 나침반이 된다고 말한다.
직장 내 인간관계가 일에 영향을 미친다는 관점에서 직장생활에 대처하는 방법을 살핀다. 마음가짐과 조직 이해, 사람을 대하는 법, 업무 성과를 높이는 방법을 산업교육 강사로 일한 저자의 경험을 바탕으로 다룬다.