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디자인 분야 취업을 준비하는 지원자가 취업지원서를 내기 전에 알아야 할 내용을 디자인회사 대표와 현직 디자이너, 신입 디자이너의 목소리를 통해 살펴본다. 특히 지원하려는 회사에서 일하는 선배 디자이너를 중요하게 다룬다.
계명대 출신으로 대기업이나 중견기업에 취업한 졸업생 42명의 인터뷰와 설문을 통해 취업 준비 과정과 스펙, 학력·학벌, 전공, 자격증, 인턴, 영어, 의사소통 등을 살핀다.
여성들이 경력을 추구하며 마주하는 장애물과 그 원인을 셰릴 샌드버그의 경험, 사회학적 연구와 세계 조사 통계를 바탕으로 살펴본다. 여성의 일과 리더십에 관한 조언도 다룬다.
직장 생활의 기본 에티켓과 경력관리, 인간관계를 다루며, 동료 및 상사와 좋은 관계를 만드는 방법과 업무·경력 관리 방법을 한 컷 만화와 함께 정리한다.
고졸자 채용 확대정책에 맞춰 고졸자가 금융권·공기업·대기업에 취업하도록 준비를 돕는 안내서다. 진로설계와 취업에 필요한 정보를 다룬다.
약국과 마트, 병원, 제약회사, 공공기관, 시민단체 등에서 일하는 약사 26명의 세계와 다양한 역할을 조명한다. 메디컬 라이터와 약국 인테리어 디자인처럼 잘 알려지지 않은 분야도 소개하고, 보건·의료인으로서 약사들이 겪는 애환과 보람을 담는다.
꿈을 위해 8년간 8번 사표를 쓴 저자는 꿈이 갑자기 발견되거나 신의 계시로 주어지는 것이 아니라 ‘사소한 순간’에서 발견된다고 말한다. 매일 사표를 쓰는 사람들이 꿈과 현실 사이의 장벽을 넘도록 제안과 기회를 구분하고 시간과 노력을 분산하는 방법을 다룬다.
강의의 기술을 8단계로 나누어 설명하고, 명강사 만들기에 초점을 맞춘다. 각 단계의 훈련을 3회에 걸쳐 점검할 수 있도록 워크북 형태로 구성한다.
여성성을 부각하는 사랑스러운 목소리 트레이닝을 다루며, 자신감과 대화력 향상, 발표와 면접에서의 목소리 연출을 살펴본다.
중국인 유학생의 한국회사 취업에 필요한 정보를 다루며, 업종별 취업전략과 취업 프로세스의 단계를 소개한다. 재학 중인 유학생과 취업에 성공한 유학생, 외국인 채용 인사담당자 인터뷰도 담았다.
평생 후회 없을 ‘일생의 일’을 찾기 위해 다섯 가지 질문을 던지고 답하며, 삶을 다 바쳐도 후회하지 않을 일을 찾는 법과 원하는 것을 선택하는 문제를 다룬다.
자본주의경제의 구조와 노동자가 처한 상황을 살펴보며, 마르크스의 《자본론》을 바탕으로 샐러리맨이 쳇바퀴에서 벗어나기 위해 목표로 삼을 일과 삶을 설명한다.
대학 3학년 말부터 시작한 일본 취업활동과 오사카 유니버셜스튜디오 재팬의 광고 담당 마케터로 일하며 TV 커머셜 광고를 만드는 과정을 들려준다.
항공사 승무원 면접에 필요한 몸가짐과 표정, 발성과 목소리를 설명하고 승무원의 업무와 자질, 승무직에 관한 이야기를 다룬다. 국내 7개 항공사의 기출문제도 정리해 수록한다.
항공사 승무원 면접을 준비하는 독자가 면접 매뉴얼을 참고하고 자신만의 답변노트와 면접후기를 작성하도록 구성했다. 준비 과정부터 면접 당일과 면접을 마친 뒤까지 활용할 수 있다.
중견 기술 경영진으로 성장하는 데 필요한 IT·커뮤니케이션 기술과 기술을 쌓는 과정을 다루고, CIO의 기본을 바탕으로 고용주와 구인회사가 CIO 채용 때 살피는 주요 기술과 경력을 설명한다.
주한미군에서 일해 온 현직 근무자가 주한미군 취업에 필요한 정보와 원하는 인재상을 소개한다. 이미 입사한 새내기를 위한 경력 관리 요령도 제시한다.
자기소개서의 핵심 포인트를 잡기 어려워하는 지원자에게 여러 작성 방식을 제시하고, 자신만의 자기소개서를 구성할 키워드를 제공한다. 다양한 예문을 살펴보며 지원자들이 질문 문항에 맞춰 자신의 이야기를 풀고 자신을 어필하는 방식을 짚는다.
22명의 사회복지사가 아동·장애인 복지기관부터 주민센터와 의료기관, 국회·기업 재단·국제 구호 단체 등 다양한 현장에서 일하며 느낀 기쁨과 보람, 어려움과 감동을 들려준다.
여러 변수와 실패 속에서도 넓은 관점으로 세상을 바라보며 진정으로 즐길 수 있는 직업을 찾아낸 여성 멘토 13인의 이야기를 담는다. 이들의 도전과 성공, 희망을 통해 일에서 행복을 찾는 과정을 살핀다.
여러 직업군에서 자신의 일에 큰 만족을 느끼는 사람들을 살펴보며, 그들이 좋아하는 일을 찾는 과정에서 사용한 전략과 마주한 위험요소를 연구한다.
지속가능 경영의 성공 여부를 조직 구성원의 지속가능성에 초점을 맞춰 살피고, 구성원을 지속가능한 인간으로 성장시키는 방법을 안내한다. 김 선배와 세 명의 젊은이가 교류하는 이야기를 통해 ‘지속가능형 인간’이라는 21세기형 직업인 개념을 제시하며, 이삼십대의 커리어 전략은 포지셔닝이 아닌 케이퍼빌리티 전략이어야 한다고 말한다.
상품기획자를 꿈꾸는 이들이 보내온 질문과 이에 대한 답변을 바탕으로, 상품기획 업무에 관한 궁금증을 다룬다. 다양한 실무 사례를 들어 조언을 전한다.
취업과 창업에 성공한 인생 선배 33명이 자신의 경험과 현실적인 조언을 전하며, 취업과 창업에 얽힌 이야기를 통해 청년들에게 비전을 들려준다.