ESG가 재무적 성과뿐 아니라 환경·사회 문제와 지속가능성을 고려하는 경영철학으로 자리 잡고, 비재무적 성과의 판단 기준으로 확산되는 흐름을 다룬다. 국내 상장사의 ESG 공시 의무화 일정도 소개한다.

ESG 공시의 기본 개념부터 보고서 작성 절차와 공시 방법·사례, 데이터 관리, 정보 인증까지 실무에 필요한 내용을 다룬다. 탄소중립 전략 수립도 주요 주제로 담았다.

ESG의 기본 개념과 역사적 배경, 중요성을 살펴보고 경영활동에서의 적용을 정리한다. 이어 ESG 공급망 관리를 다룬다.

이용 약관에 동의할 때 빅테크 기업이 개인 정보와 데이터에서 이익을 얻는 현실을 바탕으로, 데이터 식민주의의 개념과 전 세계의 데이터 수탈 사례를 살핀다. 두 저자는 데이터 식민주의에 왜, 어떻게 대항해야 하는지 다룬다.

2013년 시작한 ‘글로벌 리더 선정’은 대한민국 경제 발전에 기여한 리더들을 선정해 그들의 경영 스토리를 알린다. 12회째를 맞은 2024년 선정의 취지와 함께 서비스, 환경, 사회 공헌, 기술 혁신 등 다양한 분야를 다룬다.

기후위기가 물가를 끌어올리는 기후플레이션의 배경을 살펴보고, 기후변화에 따른 위기를 관리하기 위해 발표된 2030 국가 NDC와 2050 탄소중립 로드맵을 소개한다.

환경·사회·지배구조(ESG)가 현대 기업 전략의 요소로 자리 잡은 이유를 설명하고, ESG 통합 전략과 ESG가 비즈니스 성과 및 사회적 영향력에 미치는 영향을 사례와 함께 탐구한다.

안전총괄책임자(CSO)에 취임한 맹자와 장자가 어떤 말을 할지 상상하며, 규제나 강제에 기대지 않으면 후순위로 밀리는 안전과 안전문화의 문제를 살핀다. 맹자의 경영철학과 장자의 무위 사상을 안전문화와 연결해 바라본다.

분할·합병과 가업상속공제, 이익의 증여, 기업지배구조 주식 평가의 핵심 규정과 사례를 살펴보고, 실제 기업의 경영권승계와 지배구조개선 사례 및 업무 흐름과 유의사항을 다룬다.

사회와 조직의 새로운 규범으로 강조되는 DEI를 다룬다. 다양성을 깊이 고민하지 못했던 한국 사회에서 이민자와 소수자의 사회 참여에 대한 관심이 높아지고, 기업에서도 기술과 문화의 변화 속에 창의적 아이디어와 혁신적 접근법을 찾는 흐름을 살핀다.

기존 방식에서 벗어난 조직과 기업이 품질과 재정적 성공뿐 아니라 웰빙, 의미, 연결, 회복탄력성도 우선시하며 어떤 성공을 만들어가는지 살핀다. 저자들은 7년에 걸쳐 100여 명의 공동학습 커뮤니티 구성원과 함께 연구했다.

거대 기업들이 저질러 온 악행과 부도덕의 역사를 살피며, 혁신과 효율을 앞세운 과정에서 벌어진 환경오염과 노동자 착취, 갑질을 다룬다.

2023년도 동반성장포럼 발표 원고를 엮어 한국경제와 동반성장의 미래를 살핀다. 중소기업 지원정책과 금융위기, ESG 경영, 과학기술과 지속가능발전협력 등 여러 주제를 다루고, 동반성장의 기초와 한반도 통일도 함께 논한다.

기업의 사회적 책임을 다루기보다 제대로 된 비즈니스 경영이 무엇인지 살핀다. 사랑과 배려에 기반한 비즈니스 철학과 새로운 시대에 비즈니스를 영위하기 위한 규칙을 다룬다.

급변하는 시대에 기업이 안전에 어떻게 대응해야 하는지 살피고, 안전 트렌드와 변화를 소개한다. 안전 문화를 바탕으로 기본과 원칙 중심의 고성과 조직으로 혁신하는 문제도 다룬다.

ESG의 환경·사회·거버넌스 개념과 코로나19로 기업과 개인의 활동이 위축된 상황에서 기업들이 지속가능하고 내성 있는 비즈니스 모델을 찾고 신상품 개발에 힘쓰는 모습을 다룬다. ESG를 기업 경영에서 선택이 아닌 필수로 바라본다.

스타트업의 ESG 경영을 주제로 기본 개념과 국제 동향·표준을 살펴보고, 환경·사회·지배구조 전략의 사례와 ESG 전략의 수립·실행 및 성과 평가를 다룬다. 사례 연구를 통해 스타트업이 ESG를 운영에 통합하는 방법과 관련 과제와 기회를 살핀다.

코스피가 박스권에 머무는 이유와 한국 증시가 코리아 디스카운트를 넘어 프리미엄으로 나아갈 가능성을 살핀다. 가상회사 ‘치킨코리아’와 지난 4년간의 자본시장 쟁점을 통해 기업 거버넌스 변화와 주주 보호, 제도 개선 과제를 짚고 정부의 기업 밸류업 프로그램을 다룬다.

ESG를 중장기적인 리스크 헤지 경영으로 보고, 글로벌 규제와 국가·금융·기업에 작용하는 압력, 디지털전환과의 연계를 살핀다. 새로운 지식을 창출해 위험을 감수하고 사업화하거나 사업에 반영하려는 국가 차원의 움직임에서 ESG창업을 다룬다.

산업화와 기술혁신이 번영을 가져온 한편 환경 파괴와 사회적 불평등을 심화시킨 현실을 짚고, 세계적 위기에 대한 해결책으로 대두된 ESG를 다룬다. ESG는 기업이나 투자자가 환경·사회·거버넌스의 책임을 고려하는 개념으로 제시된다.

ESG를 제도 대응에 그치지 않고 기업가치를 높이는 경영혁신으로 실현하는 방법을 살핀다. 오스테드와 네스테 등 글로벌 기업 7곳의 사례를 통해 탄소배출 감축, 이해관계자 참여, 협력업체와의 동행을 비롯한 ESG 경영의 특징과 국내 기업이 마주한 주요 이슈를 다룬다.

ESG와 이해관계자 자본주의를 기업 경영의 기본 틀로 다루며, 주주만이 아니라 소비자·직원·협력업체·지역사회 등 기업을 둘러싼 이해관계자를 존중하는 경영을 설명한다. ESG의 S(사회)와 이해관계자 자본주의의 관계도 살핀다.

기업에서 제품 불량, 노사분규, 산업재해, 환경오염 등 사건사고가 발생했을 때 여론의 비난과 기업 평판, 사업에 미치는 영향이 달라지는 이유를 살피고 기업의 위기관리전략을 다룬다.

기업의 지속가능하고 안정적인 발전은 일시적 이윤 창출보다 장기적으로 이윤을 추구할 수 있는 건전한 사회를 육성하는 데 있다고 본다. 기업 윤리를 바탕으로 사회적 책임을 다하고, 환경 변화에 대응하는 기업의 역할을 살핀다.