팀 버너스리가 설계한 웹이 소수 빅테크 기업의 데이터 독점과 사용자의 주의력 착취로 디지털 감옥처럼 변질된 현실을 살핀다. 생성형 AI의 데이터 학습과 알고리즘의 여론 조작을 통해 웹의 공공성이 위기에 놓인 상황을 다룬다.

공급망 ESG 규제와 거래처 요구에 대응하는 기업의 실무를 다룬다. ESG 진단과 필수 문서·증빙 관리, 생성형 AI를 활용한 자동화, 거래처 평가 대응, 협력사 관리와 그린워싱·안전·인권 리스크 점검 방법을 살핀다.

페이스북의 경영진이 내린 결정이 사람들의 혐오와 폭력, 무가치함을 연결하고 공동체의 신뢰와 민주주의를 흔든 과정을 살펴보며, 더 나은 세상을 만들겠다는 빅테크의 기대와 그 실체를 다룬다.

아눅 그레뱅은 필리핀, 한국, 파라과이, 아르헨티나의 기업 사례를 통해 ‘주는 문화’를 실천하는 기업의 조직 문화와 경영 철학, 직원들의 경험을 살펴본다. 기업이 나눔과 연대를 바탕으로 공동체와 관계 맺는 방식을 현장 연구로 탐구한다.

트럼프가 하버드와 벌인 충돌을 초국가적 글로벌리즘에 맞서는 정치적 전선으로 해석한다. 하버드에서 생산된 DEI와 ESG가 글로벌 금융자본 및 거대 NGO와 결탁하는 구조를 살핀다.

지속가능경영을 단순한 개념 설명에 그치지 않고, 이윤을 넘어 공존과 책임으로 나아가는 경영 원리로 제시한다.

AI가 공시를 자동화하고 알고리즘이 기업의 진정성을 평가하는 시대에 ESG가 실시간 데이터 전쟁터로 바뀌는 양상을 다룬다. 보고서보다 기록된 영수증에서 신뢰를 찾는 AI의 시선과, 리스크를 기회로 바꾸는 데이터 해석자의 관점을 제안한다.

SDG와 ESG를 목표와 실행의 틀로 연결해 개인·조직·지역사회에 적용하는 실천방법론을 다룬다. 현황 진단과 목표 설정부터 실행계획, 성과 측정과 개선까지의 프레임을 제시하고, 실천도구와 사례, 교육 설계, 성과관리 및 지속가능발전 정책을 살핀다.

빈곤 문제를 기부와 투자 중 하나만으로 해결하기 어렵다는 문제의식에서 출발해, NGO의 실행력과 투자 자본, 디지털 금융 기술을 잇는 촉매자본을 살핀다. 자립을 돕는 금융 생태계와 자본 흐름의 단절을 해소할 실행 모델을 사례와 함께 제안한다.

인공지능이 경제와 산업, 조직과 사회의 운영 원리를 바꾸는 가운데, 기술 발전만으로 더 나은 미래가 보장되지는 않는다고 짚는다. 더 빠른 혁신과 함께 책임과 지속가능성을 요구하는 시대적 과제를 다룬다.

트럼프 2.0 시대의 ‘ESG 종말론’을 표면적 현상으로 보고, 기후변화·노동·인권 이슈가 미국과 중국의 패권 경쟁에서 경쟁자를 견제하는 전략 무기로 작동하는 양상을 살핀다. 글로벌 빅테크와 자본이 정의가 아닌 수익의 논리에 따라 움직이는 모습도 다룬다.

ESG의 개념과 철학부터 규제, 공시 기준, 평가체계와 실무 방법론까지 살피고 산업별 적용과 글로벌 기업 사례를 다룬다. ESG를 사회공헌이나 이미지 관리에 그치지 않고 기업의 장기 가치창출, 공급망 관리, 리스크 관리와 전략적 의사결정에 연결된 경영 시스템으로 바라본다.

불평등과 기후위기, 자원 고갈, 사회적 분열처럼 서로 얽힌 위기를 마주한 인류의 과제를 살핀다. 물질적 번영을 넘어 지속가능한 번영을 구현하는 일이 한 국가나 기업, 세대만의 과제가 아니라 인류 공동의 생존과 번영에 관한 문제라고 제시한다.

인공지능이 효율과 속도로 세상을 재편하는 시대, 기술이 어떤 가치 위에서 작동해야 하는지 묻는다. AI가 선택을 대신하는 사회에서 ESG가 기술의 방향과 책임을 점검하는 기준이 되는 가운데, AI의 의사결정 구조와 신뢰·공정·지속가능성 문제를 탐구한다.

기업의 성장이 한 조직의 역량만으로 이뤄지지 않는 시대를 배경으로, 기업과 기업·고객·사회가 맺는 관계와 신뢰를 새로운 경쟁력으로 보고 협업과 신뢰에 기반한 지속 성장의 구조를 탐구한다.

모빌리티 시대에 창업가와 엔지니어, 정책입안자가 마주하는 윤리적 쟁점을 다룬다. 자율주행 시스템의 생명 관련 결정, 안전과 개인의 주권, 사이버 보안과 데이터 프라이버시를 살핀다.

오픈AI와 처음으로 공식 인터뷰를 한 기자 카렌 하오는 범용 인공지능이 인류 전체에 이익이 되도록 하겠다는 사명으로 비영리 조직에서 출발한 오픈AI를 처음에는 선한 세력으로 여겼다. 시간이 흐르며 오픈AI와 산업의 핵심적 진실을 조명하고, 실시간으로 지구를 재편하는 기술 패권 경쟁을 살핀다.

기업 경영 현장에서 검토되는 새로운 비즈니스 주제를 살펴보고, 학술 연구로 축적된 경영학의 성과를 기업 경영의 현실과 연결하려는 문제의식을 다룬다.

콜라보뉴스 ESG 리더십 인터뷰를 바탕으로 ESG 리더들이 ESG를 이해하고 경영 전략에 적용한 경험과 그 과정에서 창출한 가치를 담았다. 환경·사회·구조·교육·문화 분야의 인터뷰를 통해 ESG를 기업의 지속가능성과 경쟁력을 강화하는 전략적 요소로 조명한다.

AI와 디지털 기술이 평준화된 시대에 제품의 속도와 가격만으로 차별화하기 어려운 상황을 짚고, 브랜드가 ‘왜 존재하는가’라는 목적을 경쟁의 기준으로 제시한다. 목적을 슬로건이나 마케팅 전략에 그치지 않고 제품 개발과 조직 문화, 경영 의사결정을 이끄는 동력으로 다루며 국내외 브랜드 사례를 살핀다.

가난한 어린 시절을 딛고 기업가로 성공한 송원우가 성취를 사회와 고향에 환원하며 봉사의 길을 걸어온 삶을 증언집으로 기록한다. 기회를 붙잡고 과감히 결단한 도전과 기업 이윤을 사회공헌과 나눔으로 이어간 과정을 다룬다.

브랜드가 이윤 추구를 넘어 사회적 모순과 구조적 문제를 해결하는 주체가 되어야 한다는 관점에서 브랜드 액티비즘을 다룬다. 기업의 사회적 책임(CSR)이 이윤 환원 차원의 부수적 활동에 그쳤다면, 브랜드 액티비즘은 기업의 정체성이 되어 문제 해결을 위해 목소리를 높이는 행동주의라고 규정한다.

ESG를 추가 업무가 아닌 경영시스템의 성숙도를 시험하는 영역으로 바라보며, PDCA가 작동하지 않는 조직에서 ESG가 캠페인이나 일회성 대응으로 끝날 수 있다고 짚는다. ESG가 어떻게 관리되고 반복되며 실패에서 학습하는지 살피고, 그 질문에 답하지 못하면 어떤 ESG 지표나 평가도 지속가능성을 담보할 수 없다는 점을 다룬다.

ESG 경영의 정신이 어디에서 출발하는지, 기독교 신앙과 어떤 관계를 맺는지 살핀다. 성경적 가치와 프로테스탄트 윤리를 바탕으로 환경경영을 하나님 사랑, 지역사회와 이해관계자에 대한 존중을 이웃 사랑과 연결해 설명한다.